Mercado para executivos recua em fevereiro

O levantamento mensal realizado pela Ricardo Xavier Recursos Humanos apontou que fevereiro foi um mês de pouca movimentação no mercado de trabalho. Embora tradicionalmente o período seja de declínio na geração de vagas em razão do mês mais curto e da folia de carnaval, este ano a queda foi mais expressiva. A oferta de 1.060 novas posições no período significou uma diminuição de 34,92% na comparação com janeiro e de 29,94% ante fevereiro do ano passado.

“Com menos dias e com um feriado prolongado, já era de se esperar um número menor de vagas. No entanto, a queda foi muito significativa e sugere que as empresas estão mais cautelosas. Ainda assim, é cedo para afirmar que o mercado entrará em retração. Por enquanto, acredito que o declínio na geração de vagas seja algo momentâneo e que a situação volte a ser favorável nos próximos meses”, aposta João Xavier, Diretor Geral da Ricardo Xavier Recursos Humanos.

Setores mais aquecidos

No segundo mês do ano, a área Comercial foi a que mais abriu vagas, com 10,6% das oportunidades. Na sequência, as áreas que mais se destacaram foram: Engenharia (9,7%), Administrativa (7%), Financeira (5,9%), Contabilidade (3,7%), Marketing e Recursos Humanos (ambas com 3,3%), Compras/ Suprimentos (3%), Tecnologia da Informação (2,9%) e Industrial (2,7%).

Graduações em destaque

Em fevereiro, os engenheiros permaneceram como os profissionais mais requisitados pelo mercado, com 23,16% do total de vagas. Na sequência, as graduações mais solicitadas no período foram: Administração (15,57%), Ciências Contábeis (7,65%), Economia (5,53%), Propaganda/ Publicidade e Marketing (2,19%), Direito (2,05%), Tecnologia da Informação e Psicologia (ambas com 1,43%), Arquitetura e Comércio Exterior (ambas com 1,23%).

De onde vêm as vagas

As companhias nacionais mantiveram a liderança das contratações em fevereiro, com 75,47% das vagas. Já as multinacionais ofertaram o restante das posições.